他进一步指出，“来一线城市打拼又逃离的人，大多是没后台没背景的。回到二线城市或地方，找收入高、文化好、五险一金有保障的工作并不容易”

销售岗位、互联网公司是“出逃族”最爱

离开一线城市的“出逃族”，去二线城市从事的最热门职位是销售。脉脉数据研究院调查表明，销售、市场、技术研发、CEO&总经理、运营、设计师、业务、项目管理、HR、行政后勤等职位，是人们到二线城市主要就职的岗位。

总体而言，二线城市公司的市场职位十分受欢迎。拥有了一线城市大公司、大平台的市场经验和视野，到二线城市公司做市场，对很多人来说都更加游刃有余。

以互联网公司为例，尽管北上广深杭的大公司扎堆，也吸引了大批技术研发人才，但是随着各行各业都在针对“互联网+”做探索，二线城市对科技互联网的技术研发需求日益增多。

互联网跳槽现状：在BAT等大公司之间流动

互联网行业工作机会多、薪酬水平高，但流动性也非常大。不少阿里人对腾讯抱有明显好感，而百度甚至没有出现在阿里人前三的流向公司之中，取而代之的是网易和滴滴。百度员工的过客属性可能更加突出，百度可能已经沦为了很多人的工作跳板。

导致互联网行业流动性大的主要原因是“互联网专业人才的数量满足不了市场大规模的需求”。作为互联网行业的三大巨头，百度、阿里巴巴、腾讯对于互联网人才有很大的吸引力，他们的员工也是众多互联网同行觊觎的资深工程师、管理者人选。

数据显示， BAT和京东、携程、美团、滴滴、网易等公司呈现水平流动状态，最受欢迎的前5家公司包括腾讯、阿里、百度、京东、滴滴。

调查显示，对自身职业发展产生疑虑的职场人占到年底职场焦虑人群的73%。晋升障碍、跳槽幻想、能力焦虑、高薪贫困……职场中这些焦虑的问题，困扰着众多的都市职场人。（周小白）