《人民日报》近日报道，新中国成立以来最大规模的海外留学人才归国潮正在奔涌。截至2016年底，我国留学回国人员超265万，十八大以来占比达70%。出国与回国人数比例已从2006年的3.15∶1下降到2016年的1.26∶1。

从“智力流失”到“智力回流”，作为世界最大留学生生源国的中国，这一变化令人欣喜。曾经，钱学森、李四光、华罗庚、邓稼先等一大批人才负笈留洋、归国兴邦，成为我国科技发展的中流砥柱。在全球化的今天，“海归”的知识和视野更加宝贵，他们带来高精尖技术和现代企业管理理念，推动形成新技术、新产业、新模式、新业态。据新华社报道，目前国家重点项目学科带头人中，超过七成是“海归”。他们活跃在不同领域，在中国与全球联系中发挥着桥梁、融合、吸纳的作用，帮助中国走出去，也带动更多外国人才来华发展。

“海归潮”并非偶然。第一，经济发展大势吸引人才归来。近年来，西方国家经济增速放缓，我国经济保持中高速增长，“大众创业、万众创新”形成热潮，发展的机会更多、舞台更大。第二，人才政策吸引“海归”回流。我国抓住机会吹响人才“集结号”，国家、地方和用人单位引才项目竞相发力，自2008年“千人计划”实施以来，引进教授层次人才数量是此前30年引进总量的20余倍。第三，良好的就业环境吸引“海归”回家。简政放权不断深化，投资创业环境更优，审批流程更快。移动支付、共享单车、网络购物、消费升级，市场环境开放友好，文化氛围充满活力。而且，目前我国已从全球产业链中端向高端迈进，能为“海归”提供具有发展前景的工作平台和充满竞争力的薪酬待遇，“海归”创新创业的热情被充分点燃。

好政策、好环境、好平台、好待遇，吸引着怀有爱国之心、报国之志的“海归”竞相回国，这背后还蕴含着更深一层的意义：与过去相比，今日的中国已经发生翻天覆地的变化，“海归”回国能把报效祖国与个人发展紧密地结合在一起。唯其如此，才更有吸引力，更有创造力。其实，从“祖国需要”到“需要祖国”，“海归”的自我成就与家国情怀从来就不矛盾，“个人梦”也完全可以融入“中国梦”。在报效祖国中实现人生价值，在实现人生价值中报效祖国，正是不少“海归”回国的动力。著名地球物理学家黄大年 “海漂”18年后回国，成功研发了 “地壳一号”，让我国实现了“挺进地心第一步”，这既是他“振兴中华，乃我辈之责”的初心使然，也得益于祖国发展的历史机遇和引才育才的制度优势。良禽择木而栖，“巢暖”才有“凤来”，拥有大展所长的舞台，回流的“海归”就会越来越多。