这方面，“唐奖”可以作为参考。迄今为止，“唐奖”已经颁发了两届，对于评选的结果，基本上没有什么多少质疑的声音。在评选过程中，是否华裔并非是评选的标准。比如，今年华裔年轻学者张锋就从激烈的竞争中脱颖而出，获得“唐奖”。我曾经和诺贝尔经济学的主阿尔文·罗斯教授讨论过“唐奖”，他给予“唐奖”很高的评价和肯定，他曾在我的著作《达观天下：跟尹衍梁学管理》一书推荐中这样写道：本书主人公创立“唐奖”，是一件非常有意义的事情。

“复旦-中植科学奖”的设计，其出发点是对的，就是一个面向世界的国际奖项。但是，由于是第一次举办，在组织方面经验不足，也是显而易见的。整个过程，给人的印象是没有做好精准的准备工作，略显仓促，在应对质疑上也存在明显的经验不足。尽管该奖4位资深评委均为诺贝尔奖得主，但是，这些诺奖得主真正参与此事到何种程度，并不知晓。“唐奖”在评选过程中，其总召集人诺贝尔化学奖得主李远哲先生是亲历亲为，投注了大量的精力。他把办好“唐奖”作为自己有生之年最重要的事情，因此，他下足了功夫。我在哈佛大学和丘成桐先生讨论“唐奖”时，他说，“唐奖”办得很好。

因此，华人在设立国际奖项时，仅仅邀请些诺贝尔奖得主来装点门面是远远不够的，而是要让这些顶尖科学家能够在评选过程中能够真正发挥出作用，这个才是国际奖项含金量的关键所在。华人在新设国际性奖项时，容易急功近利，认为只要请些科学界的大腕来撑门面，就能保证奖项的权威性。这又是一个认识上的误区。花重金请这些大腕来，并非是仅仅为了撑门面，关键是要帮助评选出世界公认的得奖者。归根到底，一个国际性奖项的权威性取决于其获奖者在科学界中的贡献和地位。真正把世界公认的杰出科学家评选出来，并给予重金奖励，这样的奖项才是对于人类进步有实质性的贡献的奖项，才具有权威性。
华人设立国际奖的策略

随着华人经济圈的形成和不断崛起，华人在国际舞台中的地位也会越来越重要，华人来设立面向世界的国际性奖项也会越来越多。华人要办好具有影响力和权威性的国际奖项，需要有正确的策略。

其中很重要的一点，就是要有独特性，要办出自己的特色，不能再走“山寨”路子了。哥伦比亚大学社会学荣誉教授哈里特•祖克曼（Harriet Zuckerman）在其关于诺贝尔奖历史的著作《科学精英：美国诺贝尔奖得主》（Scientific Elite：Nobel Laureates in the United States）中指出，诺贝尔奖的优势来自多种因素的结合，首先就是它独特的起源。可见，这个老牌奖项在其新设之初就是以强烈的独特性而横空出世的。当然，那个时候这类奖项还很少，比较好形成其独特性。现在，国际上大大小小的国际性奖项已经很多了，分别在各自领域已经占据了主导地位或者建立起公认的影响力。在这种格局中，华人通过新设国际奖项而后来居上的难度要比过去大得多，唯有通过制造“差异化”才能使得新设立的国际奖项有其生存和发展的空间。