富士康或用不起美国人工

富士康的“美国制造”终成现实。

事实上，从去年开始，关于富士康去美国投资的消息就接连不断。

2016年12月6日，美国总统特朗普在美国会见了日本软银当家人孙正义，在会面结束后接受媒体采访时，孙正义大方地秀出了一份会议资料，上面赫然写着一个大家熟悉的名字：富士康(foxconn)。第二天，中国台湾鸿海集团随即发布声明表示，正初步评估美国潜在投资机会，尚未定案，会继续与美方相关单位直接讨论。

这被外界视为“富士康可能会跑了”的信号。

不过，富士康董事长郭台铭曾对媒体表示，富士康不仅没有走，而是选择留下，还把最好的技术落户，富士康将就地实现转型升级。

对于富士康是走是留，IHS Technology中国研究总监王阳在与《证券日报》记者交流时认为，富士康不会都搬去美国，美国人工太贵，富士康用不起。“美国的人工比中国贵太多，而且工人也不加班。美国也就做做高端制造业可以，一个车间用不了多少人的那种，汽车、半导体、面板等产业。”

而此次投资，正是由于液晶面板厂已经高度自动化，人力成本占比很少，人力成本不是选址考虑的主要因素。

此外，美国给出了很多税收优惠政策。

据媒体称，富士康在威斯康星州设厂，将在未来获得地方、州和联邦三级政府提供的约30亿美元税收优惠。

并且，为了吸引富士康的项目落户，威斯康星州经济最发达的港口城市密尔沃基，市长汤姆·巴雷特(Tom Barrett)此前曾承诺，如果富士康决定在密尔沃基市投资建厂，就会提供帮助为富士康招募所需要的技术工人。

“实际上，一些工厂搬到印度和东南亚是为了降低成本，但更重要的是那些国家的进口关税太高，比如印度有13%，不在印度建厂生产，产品价格就没有竞争力。”王阳指出。