“政事儿”梳理公开资料了解到，现任中组部秘书长高选民曾任中组部干部五局副局长、局长，中组部中央巡视组副部级巡视专员。陕西师范大学网站曾透露，高选民1984年毕业于该校中文系，在校期间为班长、系学生会主席。

去年9月，高选民在国新办发布会上，以新闻发言人的身份介绍了当时刚刚出台的《党政领导干部生态环境损害责任追究办法（试行）》的相关情况。高选民表示，《办法》明确了追责对象、追责情形、追责办法，对在生态环境和资源方面造成严重破坏负有责任的干部，“不得提拔使用或者转任重要职务”。

答记者问时高选民说，“组织部门将履职尽责、真抓严管，敢于碰硬、敢于担当，敢于较真，对踩‘红线’、越‘底线’、闯‘雷区’的，无论是谁都要坚决查处，不搞情有可原、不搞下不为例、不搞法不责众。”

早在2001年，高选民曾发表过《选贤任能的关键是加强对干部选拔任用工作的监督》一文，对官员任用、选拔、考核进行分析探索。

文中他直言不讳地提到：现在，在干部选拔任用工作中，违反条例规定，不按程序办事的问题，在一些地方和部门还不同程度地存在，少数单位甚至相当严重，“有的地方和部门提拔任用干部，既不进行民主推荐，又不经过组织考察，而是在书记办公会上临时提出即提交党委（党组）会议讨论；或者在党委（党组）会议上，由个别领导特别是主要领导临时提出，即讨论通过；还有的甚至在会议讨论后，又提出新的人选直接任命”。

他认为，解决这些问题，“切实做到凡是未经过民主推荐的不提名，未经过组织人事部门认真考察的不讨论，讨论时多数成员不同意提拔的不任命。”文中他还特别提出要实行干部考察预告制度，“为群众特别是知情人反映意见创造条件”。

曾为央企官员任命的“把关人”

“政事儿”梳理公开报道发现，在中共中央政治局委员、中央组织部部长赵乐际赴山东、河南、天津等地调研时，高选民均陪同、参加调研。

2014年9月，高选民到新疆自治区乌什县调研，看望慰问自治区党委组织部住村工作组。他提出：这些年南疆地区出现一些暴恐分子和极端势力，一个很重要的原因就是我们的很多措施没有落到实处，让一些暴恐分子和从事非法宗教的人，钻了空子，蚕食我们的阵地，占领我们的阵地，抢夺我们的群众。“访惠聚”活动就是一个抓落实的好举措，是工作方式的重要转变。一定要真正的转起来，变起来，真正从我们的理念、方式方法上体现这一点，往实处使劲、往细处用力、在难处较真，把各项工作落到实处。