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千方百计,为大学生就业出力(做好民生保障⑤)

人民日报 2021-09-13 12:11:21
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“对我来说,找工作最困难的地方在于不了解企业和岗位。”毕业生李辉说,和老师、师兄师姐的交流帮助他及早确定了努力方向,“如果有需要的话,老师会帮忙联系就业资源。”今年4月,李辉顺利收获了心仪的工作机会,被录用为华为技术有限公司的网络技术工程师。

为促进学生高质量就业,除了吸引企业来校招聘,桂林电子科技大学近两年与越来越多企业建立合作关系,不断扩展合作的内容与深度。去年11月,桂林电子科技大学与华为技术有限公司签署“智能基座”产教融合协同育人基地合作协议,校企合作课程融入培养方案中,5G相关课程选修学生达200余人。

师晓婧说,由于学生进入企业后获得了良好评价,越来越多优质企业愿同学校开展合作,也帮助越来越多学生找到了满意的工作。

企业——

与高校联合培养人才

提供实习与留用机会

与桂林电子科技大学建立校企合作关系,为在校生提供实习机会,是国科微电子股份有限公司助力解决集成电路行业专业技术人才供应稀缺的方案之一,也是企业在解决招人难问题上的探索。

近年来,我国集成电路产业快速发展,位于湖南长沙经开区的民营企业国科微,也迎来了良好的市场机遇。然而,公司业务进入快车道的同时,人才短缺的问题也暴露出来。

“对专业技术人员,公司求贤若渴。就已开工的项目来看,人才缺口达到了50%。”国科微人力资源首席执行官余晶鑫说,“招到了应届生,他们还要经过两年左右的锻炼,才能成长为可以独立负责一个模块的合格工程师。”

去年10月,面对用人困境,余晶鑫想到了校企深度合作的模式:围绕集成电路产业相关学科,与高校签订共建协议,共同建设学科专业人才培养课程体系,制定培养目标。同时,为学生提供实习机会,实习生可优先入职。

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