这支队伍来自北京市属22家医院，各个都是精兵强将。他们在2天内集结完成，经历了从无到有的过程，迅速建立标准化的核酸检测流程，成立了北京小汤山定点医院核酸检测实验室。他们就是支援小汤山定点医院的检验团队。在选派人员时，北京市医院管理中心定下了“三有”人才标准：有丰富临检经验、有核酸检测资质、有奉献精神。
“这支团队的配置超乎想象”
“这个团队的配置，超越了我的想象，他们都是北京检验界的高手。”北京小汤山定点医院核酸检测组第五组组长、北京肿瘤医院检验科主任徐国兵是检验界里的老前辈，今年57岁。徐国兵参加过多次救援工作，在检验学界桃李满天下，说到支援小汤山定点医院的核酸检测团队，他的声音里有掩饰不住的自豪：“我从来没有在任何救治工作中，见过如此多的精兵强将汇聚在一起，这里面很多人，都是我看着他们从本科到硕士，再到博士，最后成为检验学的专家。”
参与首批核酸检测工作的六位成员杨添尹、孙宇、刘春艳、黄艳飞、张瑞、韩宗强（从左到右）
北京朝阳医院检验科副主任技师张瑞曾在美国约翰霍普金斯医院做过访问学者，主要从事临床检验诊断标准化研究。新冠肺炎疫情发生后，她主动报名，作为朝阳医院新冠核酸检测实验室领队，加入新冠肺炎疫情防控一线团队，她熟悉实验室工作流程、标准操作规程及生物安全防护。她作为先遣部队，提前到小汤山定点医院进行实验室筹备工作，任核酸检测组第一组组长。
核酸检测工作中，提取加样环节需要直接面对样本，在操作中会面临气溶胶传染的风险，是最关键也是最危险的一步。有着丰富临检经验的北京同仁医院检验科主任检验师黄艳飞，作为核酸检测组第二组组长，在首批核酸检测工作中，主动请缨，肩负起核酸提取加样工作，“我是党员，是主任检验师，是科微生物和分子组技术主管，我可以完成好提取加样工作。”
核酸提取加样环节中，操作者需要将裂解液、结合液、蛋白酶、样本加入到盛有核酸提取试剂的96孔板，每个加样环节都是以微米为单位，其中最小加样量需要达到1.5微升。1.5微升是什么概念？一般实验室标准管的一滴水是50微升，也就是加样的精细级别要做到一滴水的三十分之一。
从事病毒感染学专业28年的北京儿童医院副主任技师刘春艳说，核酸检测实验按要求每次由两人合作操作，在三级防护下进行。操作者需要佩戴N95口罩、两层手套、隔离服、护目镜和防护面罩，穿着厚重让精细操作困难重重，“这就需要我们每一步操作都要投入极大的耐心和忍受力，容不得一点马虎。”
徐国兵修订制度流程
“这支团队里的每个人都很厉害，每个人都能独挡一面，他们到了小汤山定点医院承担核酸检测工作以来，从不计较。有他们在，我心里踏实。”徐国兵说。
从无到有的背后
小汤山定点医院在此之前并没有核酸检测实验室。实验室建设是一项复杂的过程，建设起来需要考虑的事项有很多，例如实验室选址、设计和平面规划布局的确定、各种系统的设计等等。
北京小汤山定点医院检验科主任冯琳琳从大年三十开始就参与到核酸检测实验室的建设中，24小时坚守在工作岗位，“小汤山定点医院核酸检测实验室得到了北京市各方专家的支持，CDC、地坛医院、佑安医院的院感和检验专家多次到现场进行论证和指导，我们才能在如此短的时间里完成实验室建设。”
张瑞和冯琳琳讨论工作流程
