奖惩并行激发活力

专职调解员董玉详从教师的岗位退休后，就到司法所帮忙做调解工作。2014年初，他经过选聘、培训、上岗，成为台前县的一名专职人民调解员，聘期3年。“兼职变专职，没想到还要经过好几关。”董玉详笑着告诉记者。

濮阳市严把专职调解员的选任关口，专职调解员主要从老党员、老教师、退休机关干部及退役大学生士兵中选聘，优先考虑工作经历、专业特长，做到精准选聘。“选拔和考核的标准都很严，期满时将按照群众评议、双向选择等原则解聘或续聘。”濮阳市司法局基层科科长吴文士说。

为了充分调动专职人民调解员的工作积极性，濮阳市各县（区）专职人民调解员补贴经费和人民调解委员会工作补助经费全部纳入县（区）财政预算。人民调解中心专职人民调解员工作补贴每人每月1500元，乡镇（街道）专职调解员每月1200元，村（居）专职调解员享受村干部待遇。濮阳市还出台了《濮阳市专职人民调解员管理办法》，对专职调解员定目标、定职责、定奖惩，每年对人民调解员进行表彰奖励，金牌调解员每人奖励2000元，银牌调解员1000元。“过去，人民调解员是兼职尽义务。如今，我们既有固定补贴，又有奖励，调解工作更要尽心尽力了。”专职调解员郭建京对目前自己的工作状态非常满意。