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美媒疾呼留住“钱学森们”!装的还是冷战思维、零和博弈的旧酒!

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“美国的政治偏执妄想令钱学森离开,同样一幕会发生在新一代中国人才身上吗?”近日,美国知名国际时事刊物《外交政策》以此为题撰文,直指美国正将大量人才拒之门外,同时大声疾呼:不要让未来的“钱学森们”离开,否则他们将会在上海而不是硅谷工作。

不能不说,《外交政策》的上述文章确实敏锐观察到了美国对外政策不断走向封闭的风向,“美国优先”大有沦为“光荣孤立”之势。不过,作者在批评美国对中国人才的大门越关越紧之时,又笔锋一转将硅谷与上海对立,言之凿凿向当局谏言“别让‘钱学森们’离开”,言下之意就是来自中国的科研人才绝不能旁落人手,否则于美不利。

美媒疾呼留住“钱学森们”!装的还是冷战思维、零和博弈的旧酒!

如此这般,看似是对美国政府提出的“开放”建议,其实装的还是冷战思维、零和博弈的旧酒,在本质上与特朗普的“闭关锁国”政策恐怕区别不大。

从历史上看,美国是全球享受人才红利最多的国家,特别是二战期间,诸如爱因斯坦、费米、弗里德曼等顶尖学者悉数来到大洋彼岸,百花齐放的人才盛景为美国崛起发挥了巨大作用。但这些年,随着新兴国家迎头赶上,科技竞争愈发激烈,美国的心态变得愈发敏感,尤其对于来自中国的学者更是疑神疑鬼。

前有著名华裔科学家郗小星莫名被FBI逮捕,后有北大教授饶毅赴美参加学术研讨屡屡被拒签。而除了对科学大咖步步防范,特朗普还给千千万万中国留学生贴上“知识产权窃贼”的标签,限制中国公民赴美高校就读,缩短理工留学生签证有效期……“防外”“排外”举措如此疯狂,着实有负大国之名。

不论是特朗普的现实政策,还是美国智库的谋划建议,背后都有狭隘的影子。但凡资源,唯我独有,谁都不能分一杯羹;只要他人稍有进步,就大喊吃亏。

这般心态投射到现实中,就有了为振兴制造业,美国强迫企业不问成本在本土投资设厂;为固守技术优势,屡屡以国家安全为由阻挡外国公司进入本土市场等案例。

但迈入全球化时代,资金流、信息流、技术流、人才流在世界范围内贯通,发达国家相对发展中国家的虹吸效应不断消弭,立足全球谋篇布局已然成为市场主体的现实选择。这样的浩荡潮流,显然无法为个别国家阻隔,更无法在汪洋大海中圈出一块“私人湖泊”,将所有资源尽收囊中。如果当此之时,“带头大哥”一统江湖的迷梦依然不醒,还幻想着“统统不放”“全部留住”,只怕会贻笑大方。

“各美其美,美人之美,美美与共,天下大同。”去年底,我国探月任务第四颗探测器“嫦娥四号”踏上奔赴月球的征程。总设计师吴伟仁在接受采访时谈到一个耐人寻味的细节:“美国人希望中国能延长中继星工作寿命,以便登陆月背,我们说没问题。”一叶知秋,风度差距,恐不必多言。

责任编辑:李德全 CM034
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