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华为对部分顶尖学生实行年薪制 年薪100万到200万不等

【TechWeb】7月23日消息,根据华为总裁办发布的文件,华为将对8位2019届顶尖学生实行年薪制,年薪为100万~200万元不等

星期三 2019.07.24
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华为对部分顶尖学生实行年薪制 年薪100万到200万不等

TechWeb.com.cn       2019-07-24 09 : 25
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【TechWeb】7月23日消息,根据华为总裁办发布的文件,华为将对8位2019届顶尖学生实行年薪制,年薪为100万~200万元不等。

今年的6月20日,华为创始人任正非在EMT一次会议中透露说,今年华为将从全世界招进20-30名天才少年,2020年再计划从世界范围招进200-300名天才少年。

以下为华为总裁办通知全文:

关于对部分2019届顶尖学生实行年薪制管理的通知

华为公司要打赢未来的技术与商业战争,技术创新与商业创新双轮驱动是核心动力,创新就必须要有世界顶尖的人才,有顶尖人才充分挥发才智的组织土壤,我们首先要用顶级的挑战和顶级的薪酬去吸引顶尖人才,今年我们先将从全世界招进20-30名天才“少年”,今后逐年增加,以调整我们队伍的作战能力结构。经公司研究决定,对八位2019届顶尖学生实行年薪制,年薪制方案如下:

1、钟钊,博士

年薪制方案:182-201万人民币/年

2、秦通,博士

年薪制方案,182-201万人民币/年

3、李屹,博士

年薪制方案,140.5-156.5万人民币/年

4、管高扬,博士

年薪制方案:140.5-156.5万人民币/年

5、贾许亚,博士

年薪制方案:89.6-100.8万入民币/年

6、王承珂,博士

年薪制方案:89.6-100.8万人民币/年

7、林晗,博士

年薪制方案,89.6-100.8万人民币/年

8、何睿,博士

年薪制方案:89.6-100.8万人民币/年

责任编辑:CF001
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