《平凡的荣耀》里面投资组工资是多少？

在平凡的荣耀中，可以看出，在金宸资本这个投资公司当中，员工之间的竞争压力是非常大的，每个人的面前都堆积着如山的文件，每天忙的几乎没有休息的时间。而几个新来的实习生，为了得到正式入职的资格，更是明争暗斗，各怀鬼胎。

那么，小编就有个疑问，“金宸资本”员工多少工资，才能忍受如此“高压”的职场生活？按照主营业务来分，目前国内的金融行业主要包括银行、保险、证券、基金、信托等细分领域，其中基金又分为公募基金和私募基金。

根据剧情来看，《平凡的荣耀》里的金宸资本是属于私募基金里的私募股权这一细分领域，这类公司的主要业务就是找一些目前还处于快速成长阶段的有潜力的公司进行投资，商定好投多少钱后占有公司多少股份。

现实中，这类公司的人数都不会很多，几十人就算是规模不小了。而剧中可以看出金宸资本的员工人数也是不少的，那么，员工的工资到底是多少呢？具体数字小编也说不上来，但是，小编可以说几个这个行业里大佬的名字，你们自己感受一下：徐小平、沈南鹏、雷军、周鸿祎、李开复。

工资多少才能承受这样的职场？

没什么大开金手指的爽剧情节，《平凡的荣耀》真实到不像一部电视剧，倒像是一部职场真人秀。

主角在工作场所提出了一个问题。无论是新实习生还是老员工在工作场所辛勤工作多年，他都能在这部戏中看到自己。

“刚加入公司时，我感到非常紧张，我觉得我做不好任何事情”

“我看到工作场所社交的虚伪和无助”

“工作场所对新来者和老人都很残酷”

......

剧情从两个“失败者”开始。

起初，赵又廷饰演的角色因与上级的分歧而被压制。他有机会继续工作，没有被解雇。但实际上，他被带到了公司新成立的综合四支团队中。成了没有价值的废物。

他带来了他的老下属，举起手臂，大声疾呼说他将把“一起干！”这四类人整合在一起，但是半年后，他变成了“干个屁”。

虽然流到四组的都是垃圾项目，吴恪之仍然陪顾客应酬，喝醉后尝试从砾石中找到真正的黄金。

公司的实习生并没有看不起他，他被秘密地称为“万年副总统”和“垃圾项目专业户”。

顶着吴总的名头，干的还是外界看来格外高大上的投行，但着装和精致白领毫无关系，背着大大的公文包，一多半时间都是在外跑业务，而不是悠悠闲闲坐在公司指点江山。

就像公司大楼外的外滩风光一样，它非常繁荣，但是当摄像机转动时，公司中的每个人都很着急，每个人的办公桌上都是一堆文件，报告和分析信息。

电话声接连传来，一个电话即将出现在客户面前。

这种酸楚只有工作场所里的人才能理解。

“平凡的荣耀”的主角孙奕秋是一个年轻人，没有受过高等教育，没有工作经验。

就是这样一个普通的人，他的母亲突然告诉他，拖关系找到一家大型投资公司作为实习生。

被送入第四小组的孙奕秋是一个没有被欣赏和毫无价值的实习生。他工作的每一刻都是社会性死亡瞬间。

公司的同事们以为他有背景，一开始对他就有一种神秘感。

但是，当他说自己没有背景并且不知道为什么要来这家公司时，每个人的态度都改变了。

他受到了同事们的排挤，就连上班进电梯都将他挤出门外。

印象最深刻的一个片段，是吴恪之问孙奕秋自己最大的卖点是什么？

孙奕秋的回答像极了初入职场的我们。

“我的卖点是，努力，我会比所有人都努力。”

这个答案看起来像我们刚上班的新手吗？

其他人问我们我们擅长什么。尽管在搜寻整个大脑后我们不知道自己擅长什么，但我们仍然认为我会努力工作并努力学习，并且会追上其他人。

也许我不能改变以前的事情，但是将来我会尽力而为。

以前我很普通，但是将来我不愿意变得普通。

这是我们的态度。

当他们刚加入公司一年后，工作场所中的许多新人都洋溢着很高的士气。