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《三十而已》有哪些细思极恐的细节?

2020-07-28 17:49:41
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三十而已细节

顾佳是令人艳羡的金字塔上层,她把老公从烟花编程师打造成了“许总”,也把自己打造成了里外一把手的全职太太。然而当这个家有了入侵者,顾佳没有逃避。王漫妮则是特立独行的叛逆者,深信自己既有颜值又有脑子,永远值得更好的,然而她也有自己的烦恼。钟晓芹是标准化的大多数,嫁给事业单位铁饭碗的老公,自己保有一份普通工作,安心做一个平凡妻子,却因写作爱好偶然卖出高价版权,夫妻的经济地位和社会地位一夜之间发生倒置,女强男弱的婚姻瞬间失去了平衡。

很多看电视的孩子不理解顾佳为什么一直逼着许幻山往上爬,太累了,有的人也能理解许幻山,说俩人都没错,是目标不一致而已。

但其实,真真实实是许幻山错了,做过生意的人都明白,做生意只能进不能退,没有直升飞机一样悬停状态,没有缓口气再努力的时候。不像铁饭碗一样神思倦怠时,可以混水摸鱼一段时间。(除非你靠山太硬了,吃喝不愁)

因为你的合作对象不是稳定的,不知道哪天他就倒台了,他就破产了,你的行业也不是稳定的,不结交达官贵人耳目通达,就不能及时转型,及时规避风险。

你必须不停的发展客户,保证死了张屠户还有王屠夫,不断结交新贵,保证行业血崩自己也能换壳生存。

如果顾佳遂了许幻山天真的想法,跟他一起,有“诗与远方”的倔强,有宁抱枝头残香死的清高,他们家不会悬停,只会一退再退,回到解放前,也许还不如解放前。

许幻山有才华,但许的朋友沈杰也是同一个小组出来的也是一样的编程,也开了公司,证明他的才不是独一无二的,不是没有竞争对手的,许的才,最多是被老板重视的才,而非自己做主可以引领行业的才。

顾佳对客户的挖掘能力,对公司的平衡领导能力,对阻碍公司发展因素的敏感度和决断,才是一个公司得以生存发展得决定性因素。

没了许,顾佳可以挖掘沈杰团队,又搞起来一个公司有声有色。

但没了顾佳,许不过只会在一个老板团队里,被他控制成本,打压设计,完成流水线式程序,被顾客和老板双重责难,什么理想,什么完美,什么艺术,都比不过效益,许只会成为一个流水线作业上的一环,随时可以被替换。

而且根据他的情商,随着年龄增长,利用价值贬值,被替换也是早晚的事。

而顾佳为他提供的不仅仅是赚钱的机会,更是让他的才情得以施展的平台,让他的不计成本的艺术和诗与远方得以成型的母胎。(所以他才有源源不断的灵感,而被没文化老板客户一再勒令修改设计的疲惫设计狗们,生存已经很难了,还有力气去挥洒灵感吗?)许幻山的才情不通过顾佳的推广,在壮年时期完成品牌累积推广,等他年龄一上来,他们的公司就会只是昙花一现。

顾佳真是像他妈妈,为他考虑生活,需求,情感,还小心翼翼保护着他的自尊骄傲,和才华。

可惜,许幻山像很多嫌弃妈妈焦虑,唠叨,只懂金钱不懂理想的孩子一样,看不到妈妈臂膀外的水深火热,只是嫌弃面前这个遮风挡雨的人才是绊脚石。

责任编辑:乔娇 TT0002
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