青白江区委组织部向电子科技大学、西南交通大学授牌“成都市青白江区人才引进工作站”。

成都市青白江区召开“人才新政30条”发布会。

设立2亿元人才发展资金、为顶尖人才（团队）提供最高8000万元的综合扶持、本科人才落户提供租房补贴……8月17日，《成都市青白江区关于促进人才优先发展若干措施的意见》正式出台。

瞄准人才“引、育、留”全环节，成都市青白江通过实施产业人才聚集工程、重点人才培育工程、民生人才提升工程、人才安居工程、人才暖心工程等“五大人才工程”，提出30条具体措施。

这是青白江瞄准成都建设国家中心城市目标的大胆创新。立足自身产业定位，把握机遇承接“北改”，新一轮产业发展号角声声，催人奋进。

这是青白江向全球人才释放出的引智信号。突出特色，筑巢引凤，19条本地化的引才政策紧扣实际，用最大的诚意吸引最急需人才。

这是青白江打造“内陆欧亚门户、国际化青白江”人才高地的关键一步。构建涵盖人才引进、培育、安居和暖心服务等全方位的人才工作体系，为各类人才提供最佳最优的工作和创业环境，让广大人才“来得了、留得住”。

构建人才支撑，点燃人才引擎，为青白江今后的新兴产业发展注入新动能。□禾雨（图片由青白江区委宣传部提供）

聚焦产业布局 2亿产业人才资金引凤来

“设立2亿元产业人才发展资金，支持先进材料、智能装备、现代物流(铁路)、口岸服务、加工贸易、跨境贸易等重点产业引进高精尖缺产业人才或顶尖团队，促进各类人才在重点产业领域创新创业。”

“人才新政30条”的第一条，就彰显出青白江在人才招引中十足的诚意。

这是成都首只针对产业人才设立的资金。环比全市人才发展资金，竞争力也颇为强劲。为何对产业人才如此厚待？青白江有自己的发展逻辑。

成都北部门户青白江，原本是一座因工业而生的城市。以先进制造业为代表的新型工业发展迅速，良好的工业基础和强大的铁路物流优势引来一大批企业强势入驻。而对于“北改”，青白江区优越的区位优势和产业优势愈加明显。