承认吧，去看看这些人的学历占比就会一目了然。

确实有部分人是因家庭的经济原因，因各种各样客观存在地因素，没能继续将书读下去，但大多数人都是自己不努力后的无奈选择。

不光是个人不努力会被取代，在这个竞争极度惨烈的社会里，再大的团队，如果不思进取，不求上进，一样会被灭掉。

在我的老家，有一个很知名的汽车生产商曾经红极一时，具体品牌名就不曝光了。

我刚毕业那会，很多人想去这家汽车厂里上班都是要走后门送礼的，因为里面的福利待遇真的很好，饮料、泡面、牛奶，甚至连卫生纸都经常派发，年底的年终奖都是万开头。

正因为如此，家里人有想过花点钱将我安排进去，但被我拒绝了。这里虽然不是国企，但却有着同样的弊端，与外界脱节，每天重复做着同样的事。

但家人的坚持理由是，这样几万人的大企业稳定，比你在外面自己找的小私企要靠谱的多，不会说倒闭就倒闭，说失业就失业。

我当时愤愤地说，我不会去厂里的，就是大企业又怎样，说倒闭那也是分分钟的事情。

瞧我这乌鸦嘴，没想到几年后，这家汽车厂居然真的面临着倒闭，沦落到要被收购的境地。

现在，厂里几万名的员工长时间休假，一个星期上一两天班，休息五六天已经成为常态，领着最低的基本工资，彷徨地考虑着未来。

很多人曾以为会很稳定，可以干一辈子的工作，如今正风雨飘摇。晴天霹雳般地变动让大多数人都措手无策。

我身边有好几个朋友和亲戚都在这样的行列里，他们一个星期只有一天上班，其余时间会找一些兼职，有点本钱的还能去做点小生意。

有一个比我大两岁的表姐，她在厂里之前是负责采购，油水不错。现在出了这事，去一家超市面试当导购员，但工资收入的落差，让她又难以接受。

他们是不会选择主动辞职的，在体制内待久了的人不会轻易地离开。现在他们在等两个结果，一是被其他品牌收购，重新回归工作正轨，二是等宣布倒闭，拿上一笔补贴基金。